|
||||
| صفحه نخست | دربارۀ ما | تماس با ما | وضعيت بازار کار در سال 85 | مراکز کاريابی | کافی نت ها | ||||
به نام خدا
ترديدي نيست كه يكي از معضلات فعلي كشور ، بيكاري و خيل عظيم بيكاراني است كه هر روز بر تعداد آنها افزوده مي شود.
امروزه ، نتايج مطالعات و تحقيقات پژوهشگران در زمينه معضل بيكاري نشان مي دهد كه عليرغم وجود ظرفيتهاي خالي ، موفقيت هاي مناسب شغلي و نيازهاي اساسي در بخشهاي صنعتي ، كشاورزي و مديريتي و نيز آمار بالاي دانشجوياني كه سالانه در رشته هاي گوناگون از دانشگاه ها و مراكز آموزش عالي فارغ التحصيل مي گردند ، همچنان جامعه ما با مشكل بيكاري دانش آموختگان مواجه است آنچه مسلم است آنست كه شاخص بيكاري ، به تنهايي نمي تواند بيانگر وضعيت و ماهيت بيكاري در كشور باشد با توجه به اينكه تعداد بيكاران از تفاضل نيروي كار از عرضه نيروي كار بدست مي آيد و با فرض اينكه تعداد شاغلين برابر با ميزان تقااي نيروي كار باشد ، مي توان نتيجه گرفت كه تعداد بيكاران تحت تاثير تعامل عرضه و تقاضاي نيروي كار قرار دارد در شرايط فعلي اقتصاد كشور عدم تعادل در عرضه و تقاضا در بازار كار ، چه به صورت مازاد نيروي كار و چه به صورت كمبود تقاضاي نيروي كار به وضوح قابل مشاهده است.
در عين حال ، به دليل انعطاف ناپذيري قوانين مربوط به استخدام و اخراج نيروي كار و ماهيت دولتي برخي از واحدها ، با كاهش استفاده از امكانات سرمايه اي تقاضا براي نيروي كار به طور متناسب كاهش نمي يابد ، اين مساله به بروز بيكاري پنهان منجر مي شود كه اين مساله خود سرمايه گذاريهاي آتي در اين بخش را تحت تاثير قرار مي دهد.
در اين ميان " باشگاه كار ايران " به عنوان اولين بازار كار مجازي ايران ، با هدف كمك به شكل گيري اشتغال کامل در برنامه پنجم توسعه به ارايه راهكارهايي در خصوص بازار كار پرداخته و به همين دليل از يك سو ارايه دهنده خدمات اينترنتي در رابطه با كاريابي و معرفي و ايجاد فرصت شغلي براي همه افراد جامعه بدون هيچ محدوديت سني بوده و از سوي ديگر خدمت رسان صاحبان مشاغل و كارفرمايان در جهت يافتن كمبودهاي نيروي انساني حرفه اي و در اختيار دهنده فرصت هاي شغلي به افراد متقاضي در انواع و اقسام فضاهاي كاري مي باشد.
اين باشگاه ، با تاكيد بر اشتغال كلان ، توانايي ارايه مشاوره به بيكار و كارفرما و همچنين ايجاد يك جريان دوطرفه بين اين دو گروه را در يك محيط مجازي داراست. همچنين با توجه به اين كه تاكنون تنها 25% افراد بيكار جهت پيدا كردن شغل به مراكز كاريابي مراجعه مي كنند، باشگاه كار به عنوان تسهيل كننده فعاليت اين مراكز و کليه دست اندر کاران بازار کار درنظر دارد نقش آنها را در زمينه كاريشان توسعه داده و به تقويت آنها كمك نمايد.
از آنجا كه در بسياري از موارد نيازهاي كارفرمايان با تواناييها و آموزشهاي متقاضيان كار هماهنگي ندارد ، لزوم تدوين برنامه اي براي آموزش متقاضيان و انجام امور مشاوره اي درزمينه هاي روانشناسي ، جامعه شناسي ، تحصيلي ، شغلي و ... به متقاضيان كار و كارفرمايان احساس مي شود كه در اين راستا ، باشگاه تلاش مي كند جوانان جوياي كار را با توجه به تواناييها و قابليت هايشان در راستاي اهداف نهادها و شغل مورد نظر آنها از طريق موسسات ذيربط بازار كار و معرفي آنها به نيروي جوياي كار را ارتقا دهد و بين وظايف شغلي و نيازهاي توسعه فردي ، ارتباطي پويا ايجاد نمايد.
همچنين با ارايه اطلاعات مربوط به بيكاري در رشته هاي مختلف ، مشخص نمودن ميزان پايداري هر يك از مشاغل و معرفي مشاغل جديد از طريق سايت انتخاب رشته جوانان در حال ورود به دانشگاه را تحت تاثير قرار مي دهد. در مجموع اهداف تاسيس باشگاه را مي توان به شكل زير خلاصه نمود.
با توجه به اهداف فوق سايت بازار كار مجازي ايران امكاناتي فراهم آورده تا جوانان جوياي كار بتوانند به راحتي و بدون مراجعه و يا تماس تلفني ، رزومه علمي و تجربي خود را در اختيار كارفرمايان قرار دهند و از امكان دستيابي ، فعال سازي ، غيرفعال سازي و يا حذف رزومه خود در هر زمان برخوردار شوند.
اين پايگاه اينترنتي ، كليه اطلاعات و خدمات مورد نياز مخاطبين جوياي كار را در امر كاريابي و ترسيم مسيرهاي شغلي و همچنين كارفرمايان را در امر استخدام نيروي كار متخصص و منطبق با نيازها و شاغلين را در جهت پيشرفت و توسعه شغلي ارايه مي كند.